Faço Diagranacão de álbuns nos diversos tamanhos e tipos, artes para álbuns personalizados, Banner. Faço eventos sociais foto e filmagens eu e uma equipe qualificada para todos os tipos de eventos sociais e corporativos. Nosso foco é atender  corresponder todas as expectativas.
Grata Lucimar Feliz Santos.

Categoría: Marketing Digital y Ventas
Subcategoría: Televentas
¿Es un proyecto o una posición?: Posición de largo plazo
Disponibilidad requerida: Tiempo completo

Estamos a la busqueda de 10 Dream Travel Maker, se valorará experiencia comercial, especialmente en agencias de viajes y que posean cartera de clientes. Deben ser proactivos, innovadores, buenos vendedores, honestos, con don de servicio, activos en redes sociales, viralizar los contenidos de la agencia, participar en foros, atender los pedidos por e-mail, chat de la web, disponer de whatsapp y tener conocimientos de skype, pues se efectuará entrenamiento por esa vía. Se seleccionarán a los mejores candidatos.
El entrenamiento será pagado y se ejecutará durante una semana, dos horas diarias. Por favor, al postularse indicar el valor de cada hora de entrenamiento recibido y luego el valor por hora de trabajo, una vez seleccionado. Se amerita al menos 4 horas de trabajo de Lunes a Viernes, dedicación exclusiva y un fin de semana al mes, 4 horas.

Categoría: Marketing Digital y Ventas
Subcategoría: Televentas
¿Es un proyecto o una posición?: Posición de largo plazo
Disponibilidad requerida: Según se necesite

Nuestro Dream Travel Maker Administrator debe cargar los expedientes de venta / viajes en el Orbis y tenerlos debidamente actualizados.
Perfil profesional:
Lic. En Administración o carrera a fin.
Honesto
Experiencia Mínima 5 años
Empático y Responsable
Conocimiento de Orbis

Habilidades:
1.

Establecer y fomentar las relaciones interpersonales positivas del personal
2.    Habilidad para gerenciar y liderar grupos de trabajo
3.    Capacidad de diálogo y concertación de situaciones conflictivas.


4.    Disposición para integrar equipos de trabajo y trabajar en equipo.
5.    Capacidad para la toma de decisiones.
6.    Habilidades en: Planeación, Liderazgo, Motivación, Establecimiento de Objetivos, Relaciones interpersonales, Administración del Tiempo, Facilidad de palabra, capacidad para el análisis y toma de decisiones, Delegación, Responsabilidad, Honestidad, Disponibilidad, Discreción, habilidad de sistematización y habilidad estratégica.
7.    Supervisión y coordinación de proyectos.
8.    Capaz de atender tareas múltiples.
9.    Desarrollar la comunicación asertiva.
10.    Comunicarse de manera clara y efectiva de forma oral y escrita.


11.    Habilidad numérica, lógica y de cálculo
12.    Habilidad para negociaciones bancarias.


13.    Manejo avanzado de sistemas contables y administrativos.
14.

Conocimientos de leyes comerciales e impuestos
15.    Manejo de las aplicaciones de Office (Word, Excel y Power Point)

Categoría: Finanzas y Negocios
Subcategoría: Tareas de Contabilidad
¿Qué necesitas?: Para un emprendimiento ya encaminado
¿Es un proyecto o una posición?: Un proyecto
Disponibilidad requerida: Según se necesite

• Aumento de la Tasa/Ratio de Engagement en un 30% en 3 meses.
Actualmente está en 20.28 para IG y 30.66 para FB.
• Aumento de interacciones totales en 30%.
• Mejora en el sentiment de la comunicación en Redes Sociales de la marca.
• Acciones e interacciones cruzadas con otras marcas. Lo mediremos
estableciendo una frecuencia mensual.
• Presencia activa diaria en otras comunidades/grupos de facebook.
• Análisis semanal de las mejores publicaciones y feedback de
ofertas.
• Análisis de la conversación de la competencia.

Categoría: Marketing Digital y Ventas
Subcategoría: Community Management
¿Qué necesitas?: Pocas publicaciones por semana o marca en crecimiento
¿Es un proyecto o una posición?: Un proyecto
Disponibilidad requerida: Según se necesite

Estamos buscando una persona para preparar el Manual de Operaciones y procedimientos internos.
El candidato debe tener experiencia en redacción de manuales y conocimiento de Diseño Gráfico y Redacción Creativa, porque nuestro Manual no puede ser el típico.

Debe ir con nuestra imagen de marca y tono de voz. Enviaremos el Manual de Marca de la empresa.

Manual Operativo, lo que vas a redactar aquí es:

1) Introducción, el manual operativo.  En este apartado se recomienda comentar sucintamente en qué consiste el manual
operativo: estructura de contenido y objetivos. Se propone, por tanto, el siguiente esquema:
1.1.

Carta de bienvenida.
1.2. Objeto y explicación del manual operativo. ¿Qué es el manual y para qué sirve?
1.3. Normas de utilización del manual.

Política de privacidad del contenido del manual
y régimen de tenencia.
1.4. Derechos y obligaciones del Franquiciado respecto al manual operativo. Derecho
y obligación de uso para la gestión de su centro franquiciado, exclusivamente.
1.5. Cambios en el contenido del manual y procedimientos de comunicación. El
manual es un documento dinámico, está sujeto a constantes cambios según
evolucione la marca y/o el mercado.
1.6. ÍNdice analítico de los contenidos del manual operativo.

2) Estructura empresarial (nuestro organigrama pero puesto lindo y bello)

3) Manual de Inicio de Actividad

4) Manual de Operaciones / procedimientos internos

5) Atención al Cliente

6) Atención Comercial

Categoría: Soporte Administrativo
Subcategoría: Otros
Tamaño del proyecto: Grande
¿Es un proyecto o una posición?: Un proyecto
Disponibilidad requerida: Según se necesite