Andres R. freelancer experto en Relaciones Públicas, Ventas

Andres R.

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Colombia

Marketing y Ventas

Habilidades (Máximo: 3)
Sobre mí
Técnico profesional en coordinación de procesos logísticos en almacén, bodega y centro de distribución, con experiencia en acompañamiento de procesos comerciales, negociación con clientes y proveedores, participación en la recepción y despacho de mercancía para formato retail,
Experiencia de 4 años en almacenes de grandes superficies y mayoristas, control y seguimiento de inventarios, reporte de ventas diarias y mensuales, creación de estrategias de posicionamiento y fidelización de marca, supervisión de personal operativo y comercial, facultado para pre liquidación de nómina y programación de mallas de personal
Organización de equipos de trabajo, creación de soluciones del desarrollo de la empresa de acuerdo a las políticas establecidas por la misma, conocimientos en ventas de formato retail y consumo masivo. Liderazgo pro activo, servicio al cliente acorde al trabajo presión. Administración de presupuestos y reporte de novedades de personal. Con capacidad de análisis, resolución de problemas, organización y orientación a resultados.
Historia laboral
EXPERIENCIA LABORAL
1.    COLTABACO-EFICACIA SA.
Empresa productora y comercializadora de cigarrillos a nivel nacional
Entre sus marcas están: malboro, Chesterfield, lym, etc.
        CARGO:  REPRESENTANTE DE VENTAS
        28/10/16-9/05/17
Implementación de estrategias de ventas y posicionamiento de marca en cada uno de los clientes visitados. Desarrollo y crecimiento de nuevos clientes en cada territorio visitado. Cumplimiento del presupuesto y la cuota asignada mes a mes. Efectividad en cada uno de los clientes visitados diariamente. Manejo de inventarios diario, consolidación en la recepción y despacho de mercancías para tat y mayoristas.manejo de dinero en efectivo.

    2  BIMBO DE COLOMBIA S.A.
      Empresa dedicada a la producción y comercialización  de productos de panadería.
      CARGO:REPRESENTANTE DE VENTAS
      15/09/15-01/03/16
visitar 70 clientes diarios , apertura de nuevos clientes, influenciar y persuadir al cliente para que compre los productos, asegurar que el producto este con la exhibición adecuada que garantice acceso al tendero y consumidor.desarrollo del territorio con la implementacion de los exhibidores, con resultados de incremento en las ventas.cargue y descargue de mercancia en bodega y en cliente .manejo de dinero en efectivo.
Cumplimiento y efectividad cuota de ventas asignada

3. REPRESENTANTE  DE VENTAS
-MI LINDA LIZ –DECORACION Y EVENTOS 
duración: 4años
•    Identificar clientes potenciales, p.ej., utilizando directorios de negocios, siguiendo indicaciones de clientes ya existentes, participando en organizaciones y clubes, y asistiendo a ferias comerciales y conferencias.
•    Contactar y visitar a clientes potenciales.
•    Mantener y desarrollar relaciones con clientes existentes.
•    Hacer presentaciones, demostrar productos y exhibir muestras o catálogos.
•    Analizar las necesidades de clientes y asesorarles sobre las capacidades y limitaciones de los bienes o servicios que se han vendido, y hacer recomendaciones.
•    Indicar precios, condiciones de crédito o de contratos, garantías, fechas de entrega y otras especificaciones de oferta, y preparar contratos de venta para los pedidos recibidos.
•    Negociar precios y términos de venta y acuerdos de servicios.
•    Hacer los preparativos de entrega e instalación de bienes y provisión de servicios, si es apropiado.
•    Manejar las quejas de clientes y resolver cualquier problema.
•    Mantener registros de clientes y ventas.
•    Estar al corriente de los avances en productos o campo, y hacer seguimiento de las condiciones de mercado y las actividades de los competidores.

3.SUPERVISOR TRADE MARKETING
_SANFORD-BRANDS trabajo por temporada    

•    Buscar y elegir otros Canales de Distribución y Venta
•    Investigar, sugerir y elaborar Planes Promocionales: Regalos, Ofertas, Canjes, Descuentos, Bonificaciones, etc.
•    Capacitarse y buscar asesoramiento en tareas específicas
•    Analizar y organizar los tiempos y movimientos de las rutas y zonas de venta
•    Analizar o estudiar y obtener las rutas de venta convenientes y asignar el número exacto de vendedores
•    Crear programas de capacitación y adoctrinamiento para toda la fuerza de ventas

•    En el área comercial dirigiendo y coordinando el equipo de trabajo de mercaderistas  e impulsadoras para la implementación, seguimiento y medición de las actividades orientadas al consumidor final. Todo esto obteniendo resultados del 120% en ventas, superando el año anterior a la actividad, de las marcas de bolígrafos y colores.








4. COORDINADOR  DE PUNTO DE VENTA
COLOMBIANA DE COMERCIO-ALKOSTO S.A.reemplazo
)
Supervisa y distribuye las actividades del personal a su cargo.
•Supervisa la entrada y salida de materiales y equipos del almacén.
•Verifica la codificación y registro de mercancías que ingresa al almacén.
•Elabora la programación anual de las adquisiciones para la dotación del almacén.
•Supervisa la clasificación y organización de la mercancía en el almacén.
•Elabora órdenes de compra para la adquisición de materiales e informa a la unidad de compras y suministros.
•Atiende e informa al público en general.
•Mantiene actualizados los sistemas de registros.
•Supervisa la selección de materiales y equipos en cuanto a identificación, tipo y collided.
•Revisa, firma y consigna inventarios en el almacén.
•Supervisa el despacho de mercancía a las dependencias que realizan las requisiciones.
•Realiza reportes diarios de entrada y salida de material del almacén.
•Realiza y/o coordina inventarios en el almacén.
•Archiva requisiciones de mercancías, requisiciones de compra, guías de despacho y órdenes de entrega.
•Lleva el control de mercancía despachada contra mercancía en existencia.
•Establece métodos de trabajo, registro y control en el almacén.
•Retira de las empresas proveedoras, los materiales y equipos adquiridos por la Institución.
•Tramita las órdenes de compra.
•Corta, prueba y prepara materiales para la realización de las prácticas docentes.
•Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización.
•Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
•Elabora informes periódicos de las actividades realizadas.

Manejo de personal en la tienda. (80 personas) todo lo relacionado con formato retail

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