Julie A. M. R. freelancer experto en Creatividad y Talento, Redacción, Análisis de Negocios

Julie A. M. R.

Trabajar en la vida para ser Feliz

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Colombia

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¿Qué es posición de perfil bronze?

Bronze es el segundo nivel de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

Sobre mí
Profesional en Psicología, Especialista en Gerencia de Talento Humano, cuento con experiencia profesional de 8 años; Esposa y Madre de una bebe. Actualmente me encuentro dedicada a mi rol de madre y realizando tareas y trabajos en donde pueda manejar mi tiempo.
Mis habilidades están enfocadas a la administración, la creación de contenidos, el manejo de personas y clientes.
Historia laboral
STEFANINI INFORMÁTICA & TECNOLOGÍA
Cargo: Coordinadora de Gestión Humana
Duración: Enero 2013 - Marzo 2016
Teléfono: 7454777
Funciones y logros
Coordinación de los procesos de Inducción, Entrenamiento, Capacitación, Desarrollo de personal, Medición y Bienestar; creación de las diferentes estrategias que consoliden los procesos de Gestión Humana, manejo de Indicadores, seguimiento y acompañamiento a los colaboradores y creación de nuevas políticas y planes estratégicos de la organización.


CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDAD
Cargo: Profesional de Capacitación y Desarrollo
Duración: Marzo 2011 – Septiembre 2012
Teléfono: 2886355
Funciones y logros
Diseño, ejecución, seguimiento y control del programa de capacitación, entrenamiento y educación de la organización. Coordinación del proceso de gestión del desempeño, creación de la herramienta, socialización y desarrollo, así como la articulación de los resultados con el diseño y desarrollo del plan carrera. Ejecución de proyectos de fortalecimiento del área de desarrollo humano e implementación del modelo de gestión de competencias laborales. Manejo de salarios, valoración de cargas y diseño y ejecución de la escala y nivelación salarial en la organización.

PROACTIVA AGUAS DE TUNJA S.A E.S.P
Cargo: Profesional de Bienestar Laboral Social (Generalista de Gestión Humana)
Duración: Abril 2008 - Marzo 2011. 2 años 11 Meses
Teléfono: 7440088 - Tunja
Funciones y logros
Desarrollo en las diferentes tareas del área de gestión humana, tales como el diseño y desarrollo de programas de capacitación, implementación y seguimiento del plan carrera dentro de la organización, estudios de clima organizacional, cultura organizacional. Manejo de personal; diseño y coordinación del programa de bienestar, implementación de gestión del desempeño y procesos de selección.
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Posición del perfil: Bronze

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Registrado: Hace un año