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¿Qué es posición de perfil bronze?

Bronze es el segundo nivel de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

Sobre mí
Aún no me descubriste. No te imaginás las cosas que puedo pensar, ver, crear, imaginar y entender  de un negocio.
Te resulta ambicioso? Soberbio? Ambicioso sí. Jamás soberbio.
LA AMBICIÓN ES LA AMPLITUD DE VISIÓN. VER MÁS ALLÁ.
En cada acción, en cada decisión, se está comunicando. Y esa visión es la que ayuda a que no fallen cuestiones fundamentales de una imagen, de una marca, de un texto, de un negocio.
Porque siempre se puede errar. Por eso no hay soberbia acá. Mucho menos utopías.
También se puede acertar. Y para que así sea, es primordial tener una visión previa. UNA VISIÓN AMPLIA HACIA CUALQUIER FUTURO.

Una ambición.
Tu ambición.
La de crecer.
La del éxito.
Mi ambición.
La de mi éxito.
Que depende del tuyo.
De tu crecimiento.
De tu ambición.

Ahora estás a tiempo de descubrirme.
Seamos ambiciosos. Veámonos en un futuro inmediato.
Historia laboral
TRABAJO INDEPENDIENTE
Colegio La Salle Rosario
Septiembre 2016 – al presente
Profesora titular de Informática – nivel secundario.

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TRABAJO INDEPENDIENTE
Marketing Digital, diseño de imagen y asesoramiento en comunicación
Enero 2016 – al presente
Asesoramiento en redes sociales, páginas web, imagen corporativa y construcción y comunicación de marca.
Diseño de piezas publicitarias y campañas de mailing.

PORTFOLIO:
Maderas Latini: diseño  y construcción web / manejo de redes sociales / posicionamiento SEO y SEM / Campañas de Google / Campañas e-mail Marketing (diseño y ejecución) / diseño digital folletería, posts, diseños HTML

Casa Naranjo: asesoramiento en redes sociales / diseño de logo

StamatiEventos: re-estructuración redes sociales
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RELACIÓN DE DEPENDENCIA
Agrospray – Arrowws Argentina SRL.
Septiembre 2012 – Julio 2016

Coordinadora de Gestiones Comerciales
Abril 2015 – julio 2016
Personal a cargo
Conducción de gerencias comerciales regionales y fuerza de venta.
Desarrollo, comunicación y seguimiento de estrategias comerciales, ajustadas a presupuesto por campaña.
Reportes periódicos de evolución y propuestas para la corrección de desvíos.
Investigación y análisis de mercado.
Nexo entre las áreas de la empresa y fuerza de ventas.
Co-creación y co-desarrollo de procesos comerciales y administrativos, comunicacionales y vinculados al diseño de material gráfico y merchandising.
Participación en tareas de RRHH: evaluación de desempeño, descripción de puestos, diseño de perfiles para cargos vacantes, reclutamiento, selección e inducción del personal.
Núcleo en parametrización y capacitación en uso de CRM y Business Intelligence (BI). Colaboración activa en implementación de ERP Tango.

Analista de Marketing y Administración Comercial
Septiembre 2012 – marzo 2015
Personal a cargo.
Re-organización de la estructura comercial. Colaboración en definición de políticas comerciales.
Análisis de ventas y gastos del Dpto. Comercial.
Activa participación en desarrollo de plataforma comunicacional de la empresa. Desarrollo de material informativo: dossiers mensuales -público interno y externo-, creación y edición de textos institucionales y promocionales, página web.
Coordinación y análisis de encuestas de mercado e investigaciones cualitativas.
Tareas de Recursos Humanos: evaluaciones de desempeño, elaboración de perfiles de búsqueda de candidatos, selección e inducción de personal.
Confección de manuales de puestos, instructivos y procedimientos, en el marco de la implementación de normas ISO.
Gestión de pedidos.
Implementación de Business Intelligence.
Búsqueda y propuestas continuas para optimizar los sistemas de gestión (CRM, ERP, BI).

Referencias:
Ing. Agr. Gustavo Ghirardi – Gerente Comercial en Agrospray – Te.: 0341 156009099 / 0341 463-4039
Alejandra Tettamanti – Analista Sr. de RRHH en Agrospray – Te.: 0341 156909372 / 0341 463-4039


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RELACIÓN DE DEPENDENCIA
Crowe Horwath – H.L. Consulting S.A.
Febrero 2010 – Agosto 2012
Analista de Marketing Semi Sr.
Trabajo simultáneo en áreas de Marketing y Consultoría

Área de Marketing
Búsqueda, concreción y seguimiento de clientes. Venta y promoción de productos y servicios. Análisis de ventas.
Desarrollo de planes de Marketing y planes de negocio.
Coordinación, ejecución y monitoreo de encuestas de remuneraciones.
Ejecución y supervisión de investigaciones de mercado.
Coordinación de equipos de trabajo y actividades de marketing interno.
Asesoramiento y apoyo a las áreas de la empresa. Organización de eventos. Reportes de evolución.
Área de Consultoría
Desarrollo de Mapa Estratégico y otras herramientas de gestión estratégica para la toma de decisiones de la Alta Gerencia. Confección de presentaciones y documentos ad hoc.
Participación activa en procesos de asesoramiento a directivos y titulares de empresas clientes.

Referencias:
Psic. Sabrina Marinsalda – Analista de RRHH Crowe Horwath. Actualmente, Psicóloga independiente – Te.: 0341 156751012
Ing. Daniel Cabrera – Socio Gerente Crowe Horwath – Te.: 0341 446-1650
Lic. Virginia Negri – Responsable de Marketing – Te.: 0341 446-1650

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RELACIÓN DE DEPENDENCIA
SpanSource S.R.L.
Octubre 2009 – Mayo 2010.

Pasantías en Marketing
Colaboración en el desarrollo del mercado regional: Argentina y países limítrofes. Búsqueda y seguimiento de clientes.
Participación en el diseño de la política comunicacional: página web, campañas de e-mailing.
Organización de eventos.

Referencias:
Lic. Karina Vázquez – Responsable Dpto. Marketing en SpanSource. Actualmente, Responsable de Relaciones Institucionales en Banco Macro – Te.: 0341 155862606
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