Sobre este proyecto
sales-marketing / community-management
Abierto
Contexto general del proyecto
Objetivo principal: Aumentar la visibilidad de la marca y captar contactos cualificados (leads) mediante estrategias de marketing digital integradas. Responsabilidades: Diseñar y ejecutar una estrategia digital integral orientada a resultados. Gestionar las redes sociales corporativas (creación de contenido, publicaciones, interacción y crecimiento de la comunidad). Optimizar la presencia online (seo y sem básico, reputación digital). Desarrollar campañas de publicidad segmentada (Facebook Ads, Instagram Ads, Google Ads, etc.). Elaborar informes mensuales de rendimiento (alcance, tráfico, conversiones, leads generados). Colaborar con el equipo interno en la planificación de acciones comerciales y de comunicación. Requisitos: Experiencia comprobada en marketing digital, social media y captación de leads. Conocimientos sólidos de seo, sem, campañas de pago y analítica web. Capacidad para crear contenidos atractivos y con enfoque comercial. Autonomía, creatividad y orientación a resultados. Valorable experiencia previa con empresas del sector servicios o consultoría. Modalidad y duración: Colaboración continua (trabajo remoto). Se planteará una fase inicial de prueba con objetivos concretos. Posteriormente, posibilidad de continuidad con una remuneración mensual o por objetivos. Qué valoraremos especialmente: Casos de éxito demostrables (proyectos previos o métricas de campañas). Capacidad analítica y visión estratégica. Propuestas claras de acción con metas medibles.
Categoría Marketing Digital y Ventas
Subcategoría Community Management
¿Es un proyecto o una posición? Un proyecto
Disponibilidad requerida A tiempo parcial
Duración del proyecto 3 a 6 meses
Habilidades necesarias