Alexandra C. freelancer experto en Facebook, Atención al cliente, Televentas, Marketing Online, Publicidad en Google, Facebook

Alexandra C.

Community Manager

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Puerto Rico
Valor hora:

USD 15,00

Marketing y Ventas

¿Qué es posición de perfil bronze?

Bronze es el segundo nivel de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

Sobre mí
Plan de Mercadeo Digital
» Estrategias Profesionales para Adquirir y Retener Clientes
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  Facebook, Instagram, YouTube, Facebook, Twitter, LinkedIn.
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» Administración de Redes Sociales y generación de contenido

Servicio al cliente de forma virtual
Manejo de diferentes plataformas sociales
Posicionamiento de empresas en las redes sociales
Coordinación de Actividades Vivenciales ( simposios, adiestramientos,talleres, conferencias)
Creación y ofrecer adiestramientos de Neurociencias, Psicología, Desarrollo Humano , Métodos de Aprendizaje, Inteligencias Múltiples, Diferentes Impedimentos.
Historia laboral
* Freelance/Social Media : Plan de Mercadeo Digital
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» Administración de Redes Sociales y generación de contenido

* APNI Inc: A través de un programa de actividades de educación y adiestramientos pretendemos capacitar y educar a un mínimo de cincuenta (50) patronos del área de San Juan PR promoviendo y aumentando así la igualdad de oportunidades de empleo para la población. Se llevarán a cabo ciclos de cuatro (4) adiestramientos abordando los siguientes temas:

-Incluyendo a las personas con deficiencias intelectuales y del desarrollo en el ambiente laboral
-Acomodo razonable en el empleo según dispone la ley
-Leyes, Derechos y Responsabilidades en el empleo dirigido a las personas con deficiencias intelectuales y del desarrollo
-Somos tu alternativa de empleo: Conócenos

Además, se llevarán a cabo, simultáneamente, tres (3) grupos focales en el que participarán patronos con y sin experiencia empleando individuos con deficiencias intelectuales y del desarrollo. Jóvenes y adultos con y sin experiencia laboral y padres con hijos con y sin experiencia laboral, con el fin de maximizar las oportunidades de participación equitativa de las personas con deficiencias intelectuales y del desarrollo en el mundo laboral.
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