Saraily B. freelancer experto en Redacción

Saraily B.

Innovar es el primer paso para cambiar el mundo

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Peru

Finanzas y Administración

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¿Qué es posición de perfil bronze?

Bronze es el segundo nivel de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

Sobre mí
Oct 2016 - Feb 2017    Creación de contenidos multimedia para web (Otro / Graduado) Venezuela    Universidad de Los Andes
Oct 2008 - Dic 2011    Especialista en Desarrollo Organizacional (Posgrado/ En Curso) Venezuela Universidad Católica Andrés Bello
Oct 2002 - Mar 2007    Lic. en Relaciones Industriales (Universitario / Graduado) Venezuela Universidad Católica Andrés Bello
Área de estudio: Recursos Humanos / Relac. Ind.
Historia laboral
Resorurces manager en GPMD Consulting (Durante11 meses) Sep 2016 - Al presente
Responsable de la unidad de negocio GPMD Resources Outsourcing, Head Hunting, Soporte en proceso de selección, Desarrollo de roles/posiciones, y consultoría

Coordinador de captación y desarrollo en BECO (Durante 2 años y 1 meses) Jul 2014 - Jul 2016
Responsable de los procesos de selección, aplicación y corrección de pruebas, reclutamiento y selección de candidatos, entrevistas por competencia bajo metodología S.T.A.R, coordinación de evaluaciones médicas, administración y seguimiento del modelo de crecimiento dentro de la organización, planes de desarrollo, coordinación de las mediciones de clima organizacional, y responsable de la programación de inducciones generales al puesto de trabajo.

Coordinadora de selección y capacitación en 3PL Panamericana, C.A (Durante 1 años y 9 meses) Oct 2012 - Jun 2014
Actualmente coordino el reclutamiento y selección de personal de 9 centros logísticos ubicados entre Barcelona y Maracay, y la oficina principal en caracas, entrevistas, ingresos de personal operativo y administrativo, coordinación de procesos de selección con diferentes contratistas, elaboración de propuestas salariales, elaboración de contratos, carnets, presupuesto de RRHH, detección de necesidades de Adiestramiento y capacitación, atención a proveedores, logística de cursos, ordenes de pago, atención al reclutamiento de las diferentes gerencias en la oficina principal, cobertura oportuna de las nuevas operaciones en los diferentes centros logísticos, contacto directo con las contratistas de personal, manejo de culminaciones y renovaciones de contrato e inherentes al cargo.

Coordinadora de recursos humanos en Sarimar OJ C.A (Durante 6 meses) Mar 2012 - Ago 2012
Proyecto de RRHH que consistia en crear formatos de Recursos Humanos, elaboración de un control de nómina, inscripción en el SSO, Registro ante los entes inscripción en el SSO, Registro ante los entes gubernamentales, elaboración de liquidaciones, pago de ticket de alimentación, capacitación al personal, creación de sistema de control de ventas para el personal administrativo.

Ejecutiva de reclutamiento y selección en ASAP (Durante 4 años y 10 meses) Jun 2007 - Mar 2012
Realización de entrevistas, aplicación de pruebas psicométricas y proyectivas, elaboración de informes, participación en Assessment center y rol play, contacto directo con los clientes, manejo de más de 50 vacantes mensuales en cargos masivos entre 4 y 5 clientes, manejo de bolsas de empleo, avisos de prensa, trabajos de campo para reclutar personal, supervisión de los procesos de selección en la sucursal de Asap Maracaibo, facilitadora de talleres de comunicación a nivel interno, logística, apoyo, diseño y participación en mesas de trabajo mensual, cine foros, supervisión del especialista de captación asignado en cuanto al cumplimiento de sus funciones y reportes diarios.

Analista de recursos humanos en TRAMA-TIP, (Durante 3 meses) Abr 2007 - Jun 2007    
actualización del archivo de personal activo e inactivo, actualización de expedientes, revisión y actualización de pagos del IVSS, planificación y actividades del Gerente General e inherentes.

Representante laboral en OCEANY SUPPLY (Durante 2 meses) Feb 2007 - Mar 2007    
Elaboración de nómina semanal para personal obrero, elaboración de cartas de trabajo, referencias laborales, inscripción y retiro del personal en el IVSS, gestión para solicitud de personal ante PDVSA, elaboración de liquidaciones.

Pasante en BUSSINES ELECTRONICS INTERNATIONAL (Durante 4 meses) Jul 2006 - Oct 2006
Encargada de brindar apoyo al departamento de RRHH, manejo de archivo, entrevistas, apoyo en actividades del IVSS, gestión de compra de mobiliario, estudio de clima organizacional.
Contratar

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