Ernesto S.

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Actividad freelancer: IT & Programación

Peru

Habilidades (Máximo: 3)
Sobre mi
Profesional comprometido con el trabajo asignado. Pro-activo y participativo en la organización donde me desempeñe. Responsabilidad, Puntualidad, Compromiso y sobre todo mucho trabajo son cualidades que se identifican con mi persona.
Idiomas
Historia laboral
01/01/2009 – a la Fecha

EMPLEO - MDYCONTACT CENTER (BACKUP SERVICE) Actividad de la Empresa: CALL CENTER. Área: Sistemas y Desarrollo. Cargo: Jefe de  Desarrollador. Descripción del Cargo: -Elaboración de  Aplicativo a Medida para cada área operativa de la empresa. -Atención a clientes TELMEX Y CLARO, aplicaciones Web con Interconectividad de Red e IP Públicas. -Desarrollo de Aplicaciones Web Financieras, Caja Chica, Reclutamiento, Llamadas Predictivas. Logros Alcanzados: -Desarrollo de Intranet e Extranet México Perú. -Desarrollo de ERP (Contabilidad, Caja Chica, Facturación, Etc.). -Interconexión de Aplicativos con Servidores México y tenerlos con IP Públicas. -Desarrollo de Aplicativos para la mayoría de áreas. Herramientas Usadas: Visual Studio 2005, SQL 2005 – 2008, ASP.NET 2.0, Programación en 3 Capas.

01/09/2005-01/01/2009

EMPLEO – HUSHPUPPIES PERU Actividad de la Empresa: Rubro de Calzado Área:    Sistemas Cargo: Asistente de Sistemas Descripción del cargo:  -Elaboración de programas a medida  -Reparación de Pc y su diagnóstico  -Desarrollo de Páginas Web (Asp, Html)  -Análisis Situacional y Elaboración de Diagramas de Flujo y Sistemático del los problemas de la Empresa.  -Atención a las 16 Tiendas de la Cadena -Ayuda y Soporte a Usuarios de toda la Cadena de Tiendas, Soluciones y Help Desk. Logros alcanzados:  -Desarrollo de Sistema de Planillas  -Desarrollo e Implementación de Sistema de Gestión(Reportes Gerenciales y   Consolidación de Ventas)  -Desarrollo e Implementación de Página Web de la Empresa.  -Desarrollo de Intranet Corporativo.  -Implementación del Servidor e instalación del Server 2003 Small Bussines.  -Desarrollo de Programa de Manejo Industrial de la empresa.  -Interconexión del Sistema basado en Fox Pro con Programas de Real Systems, programas realizados en Visual Basic. -Desarrollo de Sistema de Inventarios. Herramientas Usadas: Visual Fox Pro 9.0, SQL 2005, Visual Basic 6.0.

14/04/2004-01/09/2005

EMPLEO - Corporación Textil S.A- CORTESA Actividad de la Empresa : Textil Área : Sistemas Cargo : Programador y Help Desk Descripción del cargo : -Desarrollo de Sistemas -Apoyo a Usuarios en Tomas de desiciones a través de Reportes Gerenciales -Soporte Técnico Logros alcanzados : -Implementación de Sistemas de Ventas(Facturación) -Desarrollo e Implementación del Sistema de Contabilidad(Asientos Contables, Libro Mayor, Libro Diario) -Desarrollo e Implementación de Sistema de Tesorería

01/01/2004-01/06/2004

EMPLEO - Superintendencia Nacional Tributaria (SUNAT) Actividad de la Empresa: Empresa del Estado Área: Recursos Humanos Cargo: Programador Descripción del Cargo:  -Desarrollo de Sistemas a Medida y Solicitud de las Gerencias -Desarrollo de Reportes a Medida con relación a las necesidades de los usuarios. Logros alcanzados : -Desarrollo de Sistema de Casos y Informes Sociales (Área de Asistentas Sociales Manejos de Casos y Generación de Reportes para la Intendencia Nacional de Recursos Humanos) -Implementación y Desarrollo de Base de Datos de los Trabajadores en Oracle 8i

01/04/2003-31/12/2003

PRACTICA - Superintendencia Nacional de Administración Tributaria Sunat Actividad de la Empresa : Empresa del Estado Área : Recursos Humanos Cargo : Programador Descripción del cargo : -Desarrollo de Sistemas -Reparación y Mantenimiento de Computadoras -Elaboración de Reportes para la Gerencia a Cargo Logros alcanzados : -Información y Reportes Integrados en un único Sistema -Reparación y Configuración de PC en el Área de OFICINA DE INFORMACIÓN AL PERSONAL -Migración de Base de Datos de Access 95 a Visual Fox Pro 6.0
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Actividad y calificaciones

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Posición del perfil: Iron

¿Qué es posición
de perfil iron?

Iron es el nivel inicial de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

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