Vanessa G. freelancer experto en Recursos Humanos, Planificación de eventos, Imagen Corporativa, Escritura Creativa, Escritura Académica

Vanessa G.

Cientista Social

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Brasil
¿Qué es posición de perfil bronze?

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Sobre mí
Em formação pela Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo em Ciências Sociais, trabalhei com grandes empresas nacionais e multinacionais em processos de Desenvolvimento Organizacional, Comunicação e Marketing. Mais tarde, em uma consultoria de Cultura Organizacional e Engajamento, fui responsável por projetos de inovação e comunicação institucional. Além das experiências profissionais ao longo da minha carreira, obtive vivências em pesquisas acadêmicas e projetos de voluntariado. Acredito que para obter o melhor resultado no que se propõe a fazer, é preciso um olhar holístico, por este motivo procurei formações complementares em diversas áreas que de alguma forma, dialogavam com o desenvolvimento humano e a linguagem em suas diferentes aplicações, buscando sempre um desenvolvimento integral das minhas habilidades.
O novo cenário empresarial traz desafios, não somente ao negócio, mas às novas formas de relação que deles surgem por consequência com os stakeholders. Neste sentido, me sinto preparada e engajada para colocar em prática minhas experiências profissionais que proporcionaram-me, a incorporação do olhar estratégico de consultoria à vivência dos processos e dificuldades no dia a dia de uma organização.
Historia laboral
Grupo PSA Peugeot Citroën (Banco PSA Finance Brasil S.A) (Mai/2013 a Jan/2015) Cargo final: Analista sênior de Rh (Ago/2014 a Jan/2015)
Cargo: Analista de Comunicação (Out/2013 a Ago/2014)
Cargo inicial: Consultora de Recursos Humanos (Mai/2013 a Set/2013)
Principais responsabilidades ao longo das experiências:
Ponto focal no projeto de Competências PSA (para expansão das operações Brasil)
Elaboração de relatório analítico;
Elaboração de manuais de processo de RH, criação de layouts e identidade visual;
Ponto focal no projeto de comunicação IDeal (expansão das operações Brasil).
Responsável por toda comunicação comercial com a Rede de concessionárias e público interno;
Responsável pela editoração do jornal Actualité;
Elaboração de conteúdo para folders, sites, circulares, boletins econômicos;
Gestão e ativação para participação das marcas Peugeot/Citroën em corridas de rua;
Acompanhamento logístico (interface com fornecedores, planejamento) evento corporativo público interno.
Ponto focal nos processos de desenvolvimento organizacional, iniciativas de responsabilidade social e comunicação
Gestão dos aportes em projetos via leis de incentivo e ações sociais;
Comunicação e eventos interno;
Analista dos processos de recursos humanos (fl de pagamento, gestão de pessoas, rh dedicado, recrutamento e seleção).

Gyrus Consultoria Empresarial Ltda (Ago/2012 a Mai/2013)
Cargo: Analista sênior de Comunicação (Out/2013 a Ago/2014)
Gestão de workshops de inovação (aplicação metodologia Design thinking e Canvas Model);
Estudo de linguagem institucional
Gestão da elaboração de identidade visual e verbal institucional
Principais clientes: Grupo Libra, Bunge, Comgás, Across
Natura Cosméticos S/A – (Ago/2011 a Ago/2012)
Cargo: Analista sênior de Rh (Ago/2011 a Ago/2015)
Ponto focal no projeto de integração Programa de Jovens Talentos Natura
Acompanhamento de todas as atividades inerentes à integração dos trainee
Ponto focal no projeto do Processo de gerenciamento de desempenho (PGD) – ADM e Força de Vendas
Elaboração do material de comunicação do processo de desempenho para os públicos gerenciais, administrativos e força de vendas, como: manual completo do processo com bases conceituais, fluxo do processo; tutoriais de acesso ao sistema; guias rápidos do processo; FAQs; Wallpapers; comunicados do processo;
Co-criação da elaboração, planejamento e validação novo sistema para contratação de metas e suas respectivas arquiteturas de indicadores;
Elaboração de apresentações de “kick off” dos processos;
Elaboração de apresentações do fluxo do processo e alinhamentos/validações internos para diretoria e vice-presidência.

Across Desenvolvimento Organizacional (Set/05 a Maio/10)
Cargo: Analista de gestão e comunicação institucional (Jun/2008 a Mai/2010)

Ponto focal na área de Treinamento e Desenvolvimento
Gerenciamento de cronogramas envolvendo todos os projetos das áreas de atuação;
Elaboração de layout personalizado, revisão de texto e adequação de formatação padrão para finalização de propostas;
Gestão de pesquisas de diagnóstico para projetos de T&D e Marketing e relatórios gerenciais;
Planejamento de eventos internos e externos de marketing;
Gestão do processo logístico de workshops de desenvolvimento de carreira;
Interface com a consultoria americana Novations.  

Negócio Across: Jovens Talentos / cargo: Consultora logística sênior (Jun/06 a Jun/08)
Área de Suporte Across: Administrativo/Financeiro / Cargo: Ass. administrativo (Out/05 a Jun/06)
Área de Suporte Across: Recepção e suporte geral / Cargo: Recepcionista (Set/05 a Out/05)

Principais clientes: Danone, C&A, Natura, Camargo Corrêa, Klabin, Votorantim, Saint-Gobain, Redecard, Pfizer.
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