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Miryam B.

Sesiones Coaching - Consultoría RRHH. Talleres

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Peru

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¿Qué es posición de perfil bronze?

Bronze es el segundo nivel de los freelancers de Workana. A medida que consigan más logros y ganen más proyectos, irán progresando hacia los niveles superiores. Leer más

Sobre mí
Coach Profesional certificada por la PUCP y Máster en Gestión de los Recursos Humanos en las Organizaciones de la Universidad Autónoma de Barcelona. Licenciada en Trabajo Social con mención en Gestión Social por la Pontificia Universidad Católica del Perú.

Actualmente se desempeña como Coach Personal y Consultora Independiente en RRHH; y realiza Talleres de Habilidades de Comunicación y Desarrollo Personal para empresas de diferentes rubros  y entidades del Estado. Realiza sesiones de Coaching a nivel presencial y online.

Cuenta con experiencia en el área de Recursos Humanos en compañías de Seguros y Consultoras de Ingeniería, viendo lo referente a Reclutamiento y Selección, Capacitación, Clima Laboral, Evaluación de Desempeño y Desarrollo de Personas. También se ha desempeñado en el área de Bienestar Social desarrollando Programas para los colaboradores de empresas Constructoras, Mineras, Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) y ONG's.

Ha realizado Docencia en el módulo de Recursos Humanos en Universidades e Institutos Superiores.

Dinámica, resolutiva, con buena capacidad de negociación y flexible a entornos cambiantes. Presenta experiencia trabajando con personal de diferentes nacionalidades.
Historia laboral
* MBM Desarrollo Humano Consultores: * TALLERES / DOCENCIA

2016
MAYO, JUNIO y JULIO - Impala - "La Confianza y el Trabajo en Equipo", "La Escucha Efectiva" y  "Generando compromiso social"
ABRIL -  Red Rural Espinar-Cusco “Gestionando los cambios: mirada positiva y manejo exitoso”
MARZO -En TAE Perú "La Escucha Efectiva"
ENERO -Superconcreto del Perú – Exposición beneficios de proyecto a autoridades de Moquegua, obra financiada por Southern Perú.

2015
DIC
-Servir - "Elaboración de Perfiles de Puestos" dirigido a personal RRHH Estado (Consultora Gnosis)
-En TAE Perú "Visión y Propósitos para el 2016"

2014
JULIO -L’Oréal – ¿Qué necesito para ser Campeón?
ABRIL -Servir - "Elaboración de Perfiles de Puestos" dirigido a personal RRHH Estado (Consultora DIES)

2013
FEBRERO - UNMSM e INACAP Taller "Resolución de Conflictos"  y Taller "Toma de Decisiones y Clima Laboral"
PERIODO 2013-I, Instituto SAN IGNACIO DE LOYOLA, Docente de Gestión de Recursos Humanos, carrera Administración.

2012
UNMSM y FIDE
2012 – II, Docente "Comunicación Efectiva y Relac. Interpersonales" (Diplomado Habilidades Gerenciales, Fac.Economía)
2012 – I, Docente  "Capacitación y Desarrollo" (Diplomado de RRHH, Fac.Administración)
OCTUBRE -Servir - Desarrollo de Assessment Center (selección Gerentes Públicos -Consultora DIES)

Empresa Textil NUEVO MUNDO S.A
- Talleres para el personal del área de Mantenimiento:
AGOSTO "El Trabajo en Equipo y la coordinación de acciones efectivas"
JUNIO "Herramientas para el desarrollo de Habilidades de Comunicación"
- Talleres dirigidos al equipo de RRHH:
ABRIL "La Confianza como base para un trabajo en equipo efectivo"

2011
Empresa Textil NUEVO MUNDO S.A
AGOSTO "Los pedidos, las ofertas y las promesas para la Coordinación de Acciones"
JUNIO "Herramientas para el desarrollo de Habilidades de Comunicación"

JULIO- DATA SERVICE (Cusco) "La proactividad y la comunicación como bases para el éxito profesional"

2010
DIC - PROMPERÚ, "Herramientas de Habilidades de Comunicación" para el personal IPerú
Contratar

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