Criação de Apresentação Estratégica para Diretoria: Cargo de Merchandising Corporativo

Precisamos de um profissional para desenvolver uma apresentação estratégica de alto impacto, destinada à alta diretoria de uma empresa varejista de moda brasileira. O objetivo principal é introduzir e justificar a criação de um novo cargo: Merchandising Corporativo. A apresentação deve ser abrangente e detalhada, cobrindo os seguintes pontos essenciais:

1.  **Entregas e Responsabilidades:** Definir claramente as principais entregas esperadas e as responsabilidades inerentes a esta nova posição.
2.  **Metas e KPIs:** Estabelecer metas claras e indicadores-chave de performance (KPIs) para o cargo, alinhados aos objetivos estratégicos da empresa.
3.  **Estrutura Organizacional:** Propor e desenhar a estrutura organizacional onde o Merchandising Corporativo se encaixará, incluindo suas interações com outras áreas.
4.  **Justificativa Estratégica:** Apresentar a visão e o valor agregado que este cargo trará para a empresa, com foco em crescimento, otimização e inovação no setor de moda varejista.

O profissional deve ter experiência em consultoria estratégica, desenvolvimento de negócios ou gestão de projetos, com capacidade de sintetizar informações complexas em um formato claro e persuasivo para um público executivo. Conhecimento do setor de moda e varejo será um diferencial.