Vitalidad & Alto Rendimiento -Community/Social Media Manager

RESPONSABILIDADES BÁSICAS:  Social Media Manager / Strategist:

- Conocer o estar familiarizado con el sector de temas de Calidad de Vida y Productividad.
- Diseñar una estrategia de social media en coherencia con la identidad de nuestra marca, nuestro público y sus objetivos.
- Administrar y controlar los presupuestos para distintas acciones de la estrategia de propaganda en Facebook.
- Definir estrategia para construir/aumentar las bases de followers/fans y para desarrollar canales que refuercen el engagement.
- Definir campañas de promociones, concursos, publicidades pagas, eventos, lanzamientos de Info-productos, Cursos, Talleres y Eventos en coordinación con nuestro equipo de marketing, para aplicar en las distintas plataformas en las que se ha decidido tener presencia.
- Definir la estrategia de contenido, estilo de comunicación y controlar la ejecución del calendario de contenido.
- Definir y segmentar el usuario o “marketing de atracción y contenidos" a quién será dirigida la comunicación y acciones.
- Seleccionar qué herramientas y apps se utilizarán para llevar a cabo las tareas
- Trabajar codo a codo con el CEO y con los distintos departamentos de la empresa, para analizar los resultados y plantear mejoras estratégicas: Relaciones Públicas, Marketing, Producto, Ventas, Directorio.
- Trabajar en el desarrollo de alianzas estratégicas dentro del sector de social media para acciones futuras que puedan reforzar el crecimiento de las comunidades y de la marca.

¿Qué CONOCIMIENTOS o skill set debe tener cada puesto?

Skill Set Social Media Strategist/Manager:
    Conocimientos de Marketing, Administración, Branding y desarrollo de contenido
    Familiaridad con los sistemas de web analytics, business analytics, y métricas sociales.
    Familiaridad con los distintos sistemas de campañas de publicidad y promoción pagas de las distintas plataformas de social media
    Conocimiento de los distintos sistemas de anállisis de ROI, conversiones y social media KPIs
    Conocimiento de distintas técnicas para el desarrollo de estrategias de “Search Engine Marketing” y SEO
    Conocimientos de técnicas o metodologías para orientar investigaciones
    Manejo de Photoshop, Editores de texto, Power Point y Excel
    Manejo excelente de comunicación escrita y oral.
    Manejo de Aweber
    Conocimientos de HTML, desarrollo de sitios y blogs

¿Qué aptitudes y/o perfil debe tener?

más allá de las tareas, es importante saber qué características personales debe tener la persona que va a interactuar con la comunidad, planificará la estrategia para el desarrollo de la misma. Aquí un resumen de las aptitudes que en su mayoría son las requeridas para este puesto:
    Apasionado por la tarea (compromiso)
    Capacidad analítica
    Creatividad
    Capacidad de comunicación efectiva on line y off line: con usuarios, cliente y distintos departamentos
    Capacidad para vender una idea o estrategia.
    Dedicación
    Organización
    Adaptabilidad: tiene que estar en un momento del lado de la comunidad y en otro instante tener que pensar como un CEO
    Ser detallista y observador para detectar amenazas, oportunidades y tendencias
    Tener criterio y buen juicio para analizar y reaccionar ante comentarios, feedbacks, situaciones de crisis, o también para seleccionar o curar contenido.
    Proactivo, eficiente e independiente.
    Empatía: conocer las características de los usuarios y tener la capacidad de entender lo que necesitan y su punto de vista, para entablar una conversación uno a uno.
    Trabajar en equipo.