Gerente de Projeto - Grupo Rs

Vaga para Gerente de Projetos no Grupo RS

Estamos em busca de um(a) Gestor(a) de Projetos com perfil analítico, organizado e proativo para integrar nosso time de crescimento! Você será responsável por garantir a eficiência e escalabilidade dos processos internos da empresa, gerenciando múltiplas equipes e assegurando a entrega de resultados de alto nível. Atuar na implementação de estratégias operacionais, otimização de fluxos de trabalho e alinhamento entre as áreas para maximizar o crescimento e lucratividade.

Remuneração:
• Salário fixo: de R$5.000/mês a R$10.000/mês (a depender do nível)
• Bônus trimestral: até 2x o salário, podendo atingir até R$20.000 por trimestre, caso todas as metas de performance e entregas sejam atingidas.

Formato de trabalho:
• Regime de contratação Pessoa Jurídica (PJ);
• Jornada em tempo integral;
• Atuação em modelo remoto, com colaboração diária junto às equipes multidisciplinares da empresa.

Principais Atribuições:

Gestão Estratégica de Projetos e Operações
• Desenvolver e implementar metodologias de gestão de projetos que aumentem a eficiência e escalabilidade das operações.
• Criar, otimizar e supervisionar fluxos de trabalho entre gestores de tráfego, copywriters, editores e analistas de projetos para garantir entregas dentro do prazo e com qualidade.
• Identificar e antecipar possíveis gargalos na operação, propondo soluções estratégicas e ágeis.
• Assegurar que a empresa tenha processos bem documentados e otimizados para garantir sustentabilidade e crescimento contínuo.

Acompanhamento de KPIs e Performance
• Definir, acompanhar e otimizar indicadores de desempenho (KPIs) para medir a eficiência da operação.
• Implementar relatórios periódicos sobre produção de criativos, otimização de VSLs, impacto dos projetos e eficiência operacional.
• Trabalhar junto à liderança para analisar os resultados e propor novas estratégias de crescimento.

Liderança e Comunicação Interdepartamental
• Gerenciar diretamente a equipe de analistas de projetos e supervisionar a integração com outras áreas da empresa.
• Facilitar a comunicação entre as equipes de tráfego, copy e edição para garantir que todas as áreas estejam alinhadas e operando no máximo desempenho.
• Fomentar uma cultura de melhoria contínua, incentivando feedbacks e implementando mudanças baseadas em dados e necessidades operacionais.

Escalabilidade e Automação de Processos
• Pesquisar e implementar ferramentas de automação e gestão para melhorar a eficiência operacional.
• Criar playbooks e frameworks que padronizem e otimizem o trabalho da equipe.
• Estruturar processos para garantir escalabilidade e previsibilidade nos resultados da operação.

Diferenciais e Habilidades-Chave para o Cargo:
• Pensamento estratégico e visão de crescimento.
• Domínio de ferramentas de gestão de projetos (ClickUp, Notion, Asana, Trello, Monday, etc.).
• Alta capacidade analítica para tomar decisões baseadas em dados e KPIs.
• Habilidade para gerenciar múltiplos times e projetos simultaneamente.
• Mentalidade de otimização e escalabilidade, sempre buscando formas de melhorar os processos internos.