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Autopublicacion.com, ayudamos a personas de habla hispana a publicar y vender libros en Amazon KDP y Audible. Contamos con años de experiencia y estudiantes que han logrado resultados reales. Estamos buscando un copywriter talentoso para unirse a nuestro equipo de forma continua.
El objetivo principal de este rol es escribir un correo electrónico diario para nuestra lista de email marketing, con el fin de generar llamadas de calidad con personas interesadas en invertir en nuestros programas.
No buscamos un diseñador, estratega de automatización, o experto en automatización; necesitamos a alguien que se enfoque exclusivamente en la redacción de correos que conecten emocionalmente con nuestra audiencia y los motiven a agendar una llamada.
Nuestra audiencia está compuesta por hombres y mujeres de 30 a 60 años, con trabajo estable y, en la mayoría de los casos, con familia. Muchos de ellos ya han publicado un libro que no ha tenido éxito en ventas y desean convertir esa experiencia en un ingreso adicional sin la necesidad de convertirse en emprendedores de tiempo completo.
Lo que esperamos de ti:
- Entrega de 1 correo diario, con una extensión aproximada de 300 a 500 palabras.
- Provisión de 3 opciones de asunto (subject line) por cada correo.
- Mantenimiento de un tono honesto, directo y sin exageraciones.
- Inclusión de llamadas a la acción (CTAs) claras que dirijan a nuestra página de agendamiento.
Lo que ofrecemos:
- Un proceso documentado paso a paso sobre cómo estructurar y escribir nuestros correos.
- Acceso a ejemplos de correos que han demostrado ser efectivos.
- Feedback directo y rápido en cada entrega para facilitar la mejora continua.
- La posibilidad de establecer una relación laboral continua y estable, sujeta a la calidad de los resultados.
- Pagos puntuales, garantizados.
Requisitos indispensables:
- Español nativo con una redacción impecable.
- Experiencia comprobada en la escritura de emails de marketing, no solo contenido general.
- Habilidad para establecer una conexión emocional con la audiencia sin recurrir a la manipulación o la exageración.
- Disciplina y compromiso para cumplir con las entregas diarias.
- Apertura y disposición para recibir feedback y aplicar mejoras.
El proceso de selección incluirá una prueba pagada. Te proporcionaremos un brief detallado sobre nuestra audiencia y un tema específico. Deberás entregar 5 correos de prueba. Si la calidad cumple con nuestras expectativas, procederemos a un acuerdo mensual recurrente.
Plazo de Entrega: No definido