Sobre este projeto
sales-marketing / sales-executive
Aberto
Leia atentamente a descrição da vaga antes de realizar sua aplicação. Isso ajuda a nos poupar tempo e selecionar candidatos que verdadeira e genuinamente têm interesse na vaga.
Procuramos alguém com disponibilidade real de trabalho, que atue junto com o time durante horário comercial, com presença em calls regulares, execução de demandas dentro do cronograma e foco total em evolução contínua. O modelo é PJ, e a remuneração é baseada em horas efetivamente trabalhadas, com possibilidade de atuar em tempo integral.
Se a resposta for NÃO para as seguintes perguntas, sua candidatura será descartada:
Possui boa conexão de internet e equipamento necessário para estar presente em chamadas síncronas?
Entende que a vaga é a nível assistente e portanto o supervisionamento de seu trabalho é de condição primordial para a execução do mesmo?
Tem disponibilidade total para atuar em horário comercial?
Sobre o GG Studio:
Somos um estúdio de alta performance que revoluciona a experiência digital. Especialistas em Framer, ux/ui e design para saas, entregamos projetos que se destacam como os mais fora da curva da américa latina. Agora, buscamos um talento que queira crescer com a gente — com rotina, comprometimento e muito aprendizado.
Remuneração:
R$ 1.800,00/mês (base para 30h semanais)
Bônus por performance e comissionado (3% por venda).
O desafio
Precisamos de uma/um Sales Development Representative 100% dedicada(o) (nada de “bico”) para acelerar nosso pipeline outbound e garantir:
1 000 prospects abordados / mês
≥ 50 SQL gerados / mês
≥ 3 reuniões agendadas / semana
Tudo isso apoiado por automação, cadências prontas e cases poderosos.
📈 Responsabilidades-chave
Mapear e qualificar ICP (fundadores SaaS & influenciadores premium) via LinkedIn, e-mail e bases externas.
Executar cadências multicanal (convite, voice note, vídeo-loom, follow-ups) gerando interesse em calls de diagnóstico.
Manter CRM impecável: tarefas, notas, taxas de resposta e métricas diárias.
Co-criar scripts e A/B tests de abordagem com o Conselho Estratégico para otimizar taxa de resposta.
Acompanhar indicadores (sql, cvr, cac) e apresentar learning report semanal.
🛠️ Requisitos essenciais
1-3 anos em SDR/Inside Sales B2B (preferência por SaaS ou agências digitais).
Proficiência em LinkedIn Sales Navigator, Apollo, hunter-tools e automação de e-mail frio.
Capacidade de trabalhar com metas agressivas e mentalidade de alta performance.
Escrita persuasiva + comunicação verbal impecável em pt-br; en intermediário.
Disponível em horário comercial – dedicação exclusiva (home office).
🚀 Diferenciais que amamos
Cases documentados batendo >120 % da meta por 3+ trimestres.
Noções de marketing de performance (Meta/Google Ads) ou CRO.
Experiência com frameworks spin/meddic.
💎 O que oferecemos
Remuneração fixa + variável sem teto.
Playbooks prontos, leads segmentados e suporte diário do nosso time de Growth.
Cultura de aprendizado contínuo, métricas claras e feedback em tempo real.
Ambiente 100 % remoto, com rituais ágeis e autonomia real.
Categoria Marketing e Vendas
Subcategoria Vendedor
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Disponibilidade requerida Período integral
Duração do projeto Mais do que 6 meses
Habilidades necessárias