Sobre este projeto
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Aberto
Procuramos um Ghost Writer para atuar como escritor para executivo, transformando suas visões, expertises e perspectivas únicas em conteúdo digital de alta qualidade, mantendo a autenticidade e voz individual.
Requisitos e Perfil Desejado: Experiência comprovada como Ghost Writer ou redator de conteúdo focado em lideranças/executivos. Capacidade de pesquisar, assimilar e reproduzir perfis de voz únicos e complexos. Habilidade para transformar ideias de alto nível em publicações envolventes e estratégicas.
Escopo de Trabalho: O volume de entrega é de 2 a 3 publicações semanais no total.
Atividades e Responsabilidades Chave: O Ghost Writer será responsável pelo ciclo completo de conteúdo, garantindo a qualidade e o impacto de cada publicação:
1. Criação Estratégica de Pautas: Realizar reuniões periódicas e/ou entrevistas com as lideranças para identificar temas, insights e posicionamentos-chave. Desenvolver um calendário editorial alinhado aos objetivos de negócio da Movvia e ao posicionamento de cada executivo.
2. Produção de Conteúdo (Redação): Escrever rascunhos e textos finais mantendo a voz e o estilo de comunicação do executivo (Ghost Writing). Garantir que o conteúdo seja informativo, relevante e otimizado para o linkedin.
3. Agendamento e Publicação: Preparar e configurar as publicações para o agendamento, assegurando a entrega nos dias e horários estratégicos definidos. 4. Interação Estratégica (Engajamento): Monitorar e interagir em publicações relevantes da indústria e de outros líderes, em nome do executivo, para aumentar a visibilidade e participação na comunidade.
Acompanhar os comentários nos posts publicados e sugerir ou executar respostas estratégicas para manter o engajamento.
Categoria Tradução e conteúdos
Subcategoria Publicações para redes sociais
Do que você precisa? Mais de 5 publicações semanais
Prazo de Entrega: Não estabelecido
Habilidades necessárias