Especialista em Estruturação Completa de Rh para Escritório de Contabilidade

Somos um escritório de contabilidade de médio porte, referência em nossa região, e buscamos um(a) profissional experiente em Recursos Humanos para criar a estrutura de RH da empresa. Atualmente não temos um setor de RH formalizado, e queremos implantar uma área sólida, eficiente e alinhada às leis trabalhistas e às boas práticas de gestão de pessoas para nossa empresa. O objetivo é criar um sistema para organizar internamente a hierarquia e os processos, melhorar a comunicação interna e o engajamento, facilitar a integração e treinamento de novos colaboradores, e desenvolver plano de carreira e retenção de talentos. Entregáveis Esperados: Diagnóstico Inicial: Levantamento das necessidades do escritório. Mapeamento dos cargos e funções existentes. Documentos Obrigatórios e Normativos: Regulamento Interno. Políticas corporativas (conduta, ética, uso de equipamentos, etc.). Descrição de cargos e atribuições. Direitos e deveres dos colaboradores. Definição da hierarquia e organograma. Fluxos de comunicação interna. Procedimentos e Processos: Políticas de benefícios. Plano de Desenvolvimento: Plano de carreira e progressão salarial. Política de treinamentos. Estratégias de retenção de talentos. Materiais de Suporte: Manual de integração para novos colaboradores. Indicadores de RH para acompanhamento. Objetivo Final: Implantar uma área de RH que seja referência dentro do escritório, trazendo segurança jurídica, organização interna e um ambiente de trabalho saudável e motivador para todos os colaboradores.