Bdr Pleno (Business Development Representative) para Pré-Vendas

Estamos em busca de um(a) BDR Pleno (Business Development Representative) para atuar na pré-venda, sendo responsável por qualificar leads, entender dores, necessidades e nível de consciência do potencial cliente, e garantir que apenas oportunidades qualificadas avancem para o time de vendas (Closer).

Esse profissional é peça-chave para a eficiência comercial, conversão do funil e crescimento previsível da empresa.

🚀 Principais responsabilidades

•    Atuar no primeiro contato com leads outbound (WhatsApp, telefone, e-mail e CRM);
•    Realizar qualificação consultiva (perfil, dor, momento, orçamento, autoridade e timing);
•    Aplicar scripts, perguntas estratégicas e critérios de qualificação definidos pela empresa;
•    Registrar todas as interações no CRM, mantendo dados organizados e atualizados;
•    Nutrir leads que ainda não estão prontos para compra, mantendo relacionamento ativo;
•    Agendar reuniões qualificadas para o time de vendas (Closer);
•    Trabalhar metas de conversão, comparecimento e qualidade das oportunidades;
•    Atuar em conjunto com marketing e vendas para feedbacks constantes de melhoria;
•    Sugerir melhorias em processos, scripts e cadências de contato.

🧠 Requisitos obrigatórios

•    Experiência prévia como bdr / sdr / pré-vendas (mínimo 1–2 anos);
•    experiência com crm (kommo, hubspot, pipedrive, rd station ou similares);
•    boa comunicação verbal e escrita;
•    capacidade de conduzir conversas consultivas (não apenas seguir script);
•    organização, disciplina e gestão de follow-ups;
•    perfil analítico para entender dados e métricas do funil;
•    conforto com metas e ambiente de performance.

⭐ Diferenciais (não obrigatórios)
•    Experiência com vendas B2B ou serviços de ticket médio/alto;
•    Experiência com leads inbound de marketing digital;
•    Vivência em empresas de crescimento acelerado (agências, SaaS, consultorias);
•    Conhecimento em funil de vendas, inbound, outbound e cadências;
•    Noções de copy e persuasão.

🧩 Perfil comportamental esperado

•    Perfil comunicativo, proativo e curioso;
•    Foco em solução, não apenas em tarefa;
•    Responsável por números, não desculpas;
•    Alta energia e vontade de crescer profissionalmente;
•    Comprometimento com processos e resultados.
•    Ambicioso